摘要： 《培訓教育機構做好這幾點能快速獲得家長認可》隨著人們對教育越來越重視，教育機構的數量逐年增加，同類培訓機構之間的競爭也日趨激烈，招生也成為機構的一大難題。尤其是新建教育機構，沒有家長的認同招生更是難上加難。那么，新成 ...
隨著人們對教育越來越重視，教育機構的數量逐年增加，同類培訓機構之間的競爭也日趨激烈，招生也成為機構的一大難題。尤其是新建教育機構，沒有家長的認同招生更是難上加難。那么，新成立的教育機構如何迅速獲得家長的認可呢？
一、是綜合課程體系
教育機構成立之初，必須結合自身資源和實際情況，選擇適合自己的課程，再根據自己的項目選擇課程體系。如果想要有高的續班率，那么機構在選擇課程體系的時候，就要遵循兩個原則：
（1）課程設置要多樣化，多方面滿足家長和孩子的需求，避免在不同的教育機構之間來回奔波。
（2）課程應滿足學生2-3年以上的需要。續班率比較高的教育機構將大大降低招生成本，口碑宣傳也將大有裨益。
二、是師資隊伍完備
完整的教學設備對學校很重要。優秀的教師總會吸引更多的家長和學生。新建教育機構在吸引優秀教師方面還存在一定困難。如果實在請不到，那么機構在選擇老師的時候就要注意幾點：
（1）較強的溝通能力
溝通能力強的老師會在短時間內了解家長的需求，并會根據家長的需求為孩子開發合適的課程。同時，他們會給父母正確的建議，給他們一定的信任感。
（2）抗壓能力強
在新成立的教育機構中，般見效期會延遲一到兩個月。如果教師承受壓力的能力不強，就會發生辭職。因此，教育機構在招聘時，必須招聘一些更能承受壓力的教師。
三、明確客戶群
獲取客戶是教育機構的命脈。目標客戶是什么樣的客戶？這就要求學校考慮自己的課程體系。有了明確的客戶基礎，組織的所有營銷策略都必須針對客戶量身定做。
四、適當的招生方式
教育機構事后要做的明確的客戶群就是選擇正確的招生方式。常見的報名方式有發放傳單、廣告、微信公眾號、電話營銷、網上推廣、推薦等。這些方法要么價格昂貴，要么效果長遠，對新的教育機構不利。
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