摘要: 《培訓教育機構做好這幾點能快速獲得家長認可》隨著人們對教育越來越重視,教育機構的數量逐年增加,同類培訓機構之間的競爭也日趨激烈,招生也成為機構的一大難題。尤其是新建教育機構,沒有家長的認同招生更是難上加難。那么,新成 ...
隨著人們對教育越來越重視,教育機構的數量逐年增加,同類培訓機構之間的競爭也日趨激烈,招生也成為機構的一大難題。尤其是新建教育機構,沒有家長的認同招生更是難上加難。那么,新成立的教育機構如何迅速獲得家長的認可呢?

一、是綜合課程體系
教育機構成立之初,必須結合自身資源和實際情況,選擇適合自己的課程,再根據自己的項目選擇課程體系。如果想要有高的續班率,那么機構在選擇課程體系的時候,就要遵循兩個原則:
(1)課程設置要多樣化,多方面滿足家長和孩子的需求,避免在不同的教育機構之間來回奔波。
(2)課程應滿足學生2-3年以上的需要。續班率比較高的教育機構將大大降低招生成本,口碑宣傳也將大有裨益。
二、是師資隊伍完備
完整的教學設備對學校很重要。優秀的教師總會吸引更多的家長和學生。新建教育機構在吸引優秀教師方面還存在一定困難。如果實在請不到,那么機構在選擇老師的時候就要注意幾點:
(1)較強的溝通能力
溝通能力強的老師會在短時間內了解家長的需求,并會根據家長的需求為孩子開發合適的課程。同時,他們會給父母正確的建議,給他們一定的信任感。
(2)抗壓能力強
在新成立的教育機構中,般見效期會延遲一到兩個月。如果教師承受壓力的能力不強,就會發生辭職。因此,教育機構在招聘時,必須招聘一些更能承受壓力的教師。
三、明確客戶群
獲取客戶是教育機構的命脈。目標客戶是什么樣的客戶?這就要求學校考慮自己的課程體系。有了明確的客戶基礎,組織的所有營銷策略都必須針對客戶量身定做。
四、適當的招生方式
教育機構事后要做的明確的客戶群就是選擇正確的招生方式。常見的報名方式有發放傳單、廣告、微信公眾號、電話營銷、網上推廣、推薦等。這些方法要么價格昂貴,要么效果長遠,對新的教育機構不利。
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